2026年1月30日，在莊嚴的國歌聲中，沈陽郵區中心第二屆第三次職工代表大會隆重召開。

　　大會嚴格按照既定議程有序推進，各項議程規范高效、務實嚴謹，充分保障了職工的知情權、參與權、表決權和監督權，彰顯了民主管理的鮮明特色。會議期間，對2025年度先進集體和個人進行了隆重表彰，并投票表決了相關辦法，同步投票替補選舉專門委員會委員，并對領導班子及領導班子成員開展民主評議。總經理劉志鵬和工會主席梁旭光分別代表企業方與職工方共同簽訂《沈陽郵區中心2026年為職工辦十件實事協議書》，聚焦職工急難愁盼，筑牢職工幸福根基，凝聚企業發展合力。

　　會上，中心黨委書記、總經理劉志鵬作工作報告。劉志鵬在報告中指出，2025年面對各類挑戰，中心緊緊圍繞集團公司、省分公司戰略部署，迎難而上、緊盯質效，推動全年生產運行總體穩中有進，圓滿完成了各項既定目標任務。在分析當前發展形勢時，劉志鵬強調，沈陽郵區中心面對機遇與挑戰，全體干部職工必須加快實現思想、作風、能力“三個轉變”，以自我突破的決心破解發展難題，以真抓實干的勁頭推動提質升級，切實掌握發展主動權。

　　此次大會的召開，為沈陽郵區中心2026年工作指明了方向、凝聚了合力。全體干部職工紛紛表示，將認真學習貫徹此次會議精神，立足本職、實干擔當，把思想和行動統一到中心決策部署上來，努力推動沈陽郵區中心高質量發展再上新臺階。