為了持續改善員工的工作與生活環境，營造一個更加溫馨和諧的氛圍，近日，紅河郵政工會深入基層網點，實地調研“職工小家”提質升級改造工作進展情況。

　　調研期間，調研組細致查看了基層網點“職工小家”的休息區、閱讀角、餐飲區等重點區域，并與基層員工進行深入交流，詳細了解員工對于“小家”的使用需求和功能改善的意見建議，確保改造工作能夠滿足員工的實際需求。

　　調研組指出，“職工小家”是服務員工、凝聚人心的重要陣地。在提質升級改造過程中，要堅持“實用、貼心、暖心”的原則，即要優化硬件配置，更要注重服務品質，讓員工在繁忙的工作之余能夠感受到家的溫暖，進一步激發團隊活動。

　　下一步，紅河郵政工會將繼續跟蹤改造成效，建立健全長效管理機制，確保“職工小家”能夠真正成為員工信賴的“暖心港灣”。