歲月不居，關心恒在。近日，隨州郵政2020年元旦春節送溫暖慰問工作全面啟動，市分公司陽海龍總經理，劉斌、李永燕副總經理分別帶隊，走訪慰問奮戰在旺季生產一線的部分職工、退休困難職工和困難黨員，在寒冬中送去企業的關懷和新春的祝福。

　　1月8日，市分公司陽海龍總經理，人力資源部、綜合辦公室負責人一行，迎風冒雪趕往隨縣分公司萬福、吳山、小林等支局，走訪看望退休困難黨員、慰問奮戰在一線的支局員工。

　　每到一處，陽海龍總經理都會與員工親切交談，詳細了解網點人員狀況、員工生活及“開門紅”安排部署等情況。他首先肯定了各網點開門紅期間取得的優異成績和付出的艱辛努力，同時要求各網點集中優勢兵力，強化氛圍營造，以最快的速度搶抓客戶、搶占市場，按照市分公司“三線作戰”的工作部署，大力拓展優質客戶，依靠品牌和服務做好客戶維護。持續發揮“乘風破浪 勇爭第一”的戰斗精神，搶抓機遇，奮力拼搏，在新的一年里干出新的業績。

　　頂著嚴寒，冒著風雪，陽海龍總經理還看望了張忠明、吳良發兩位退休困難黨員。他詳細詢問了兩位老同志及其家屬的身體、生活以及醫保等情況，叮囑他們有困難要及時向企業反映，當地支局要定期對退休老同志進行家訪，為他們提供力所能及的幫助。陽海龍總經理同時鼓勵他們保持樂觀的心態，積極面對生活，保重身體，度過一個歡樂祥和的春節。

　　1月14日上午，市分公司劉斌副總經理與黨建工作部、轉型辦負責人一道，對曾都分公司解放路、香江、淅河及府河支局一線職工進行“送溫暖”慰問，并走訪看望了部分困難職工、退休困難黨員。在解放路、香江支局，劉斌副總經理首先對他們在保險“開門紅”中取得的成績表示肯定，同時向大家送上新年祝福，勉勵他們繼續發揚拼搏精神，再接再厲，再創佳績。在淅河、府河支局，劉斌副總經理在深入了解競爭對手旺季生產情況以后，與支局經理進行了座談交流。他詳細詢問了支局在開門紅發展中的困難，了解了旺季生產作業安排，現場查看了支局進出口郵件情況，他要求支局強化營銷宣傳，充分發揮投遞員走鄉串戶優勢，加強外拓走訪宣傳。同時要求曾都分公司解放思想，勇于擔當，強化人員、費用及物料支撐。

　　隨后，劉斌副總經理一行慰問了困難職工張長軍、冷光耀及困難黨員向開保，他一一詢問了他們的日常生活及身體狀況，為他們發放慰問金，送上黨和企業的關懷與溫暖。

　　1月14日下午，市分公司李永燕副總經理與市場營銷部負責人、工會副主席一道，深入廣水永陽、長嶺、蔡河支局進行“送溫暖”慰問，并看望慰問了部分困難職工、勞模。在長嶺支局，李永燕副總經理詳細了解了支局開門紅安排部署情況，要求支局定位從高、落地從實、管控從嚴，繼續保持高位增長態勢，向全省百強奮進。來到永陽支局，李總與員工進行深入交流，要求永陽支局結合發展狀況，做到“三關注”：關注市場、關注產品、關注客戶，確保代理儲蓄早日扭負，保險早日突破2000萬元；李總同時深入了解網運、投遞、營銷“三端”運營情況，要求廣水分公司做到城鄉并進，全面發展；網業協同，提能增效；品質導向，優化結構。在蔡河支局，李總首先對支局“開門紅”工作給予肯定，并就下一步工作提出“三到位”：宣傳到位、走訪到位、管控到位。

　　隨后，李副總看望了困難職工梅惠玲，詳細了解其工作生活情況、家人健康狀況和當前存在的困難，叮囑她堅定信心，積極面對生活，早日渡過難關。 同時慰問了湖北省勞動模范史建鋒，勉勵他繼續發揮勞模表率作用，立足崗位、與時俱進，勇于創新，為企業發展作出更大貢獻。

　　殷殷囑咐潤肺腑，滴滴關愛暖心田。2020年是省分公司確定的和合共進年，市分公司堅持關愛從心，不斷發揮工會組織“知民情、傳民意、聚民心”作用，真正為員工“解難事，辦實事”，充分調動廣大員工工作積極性和主動性，切實提升員工獲得感和幸福感。據悉，此次“送溫暖”共計慰問在職勞模先進17人，困難職工及退休黨員45人。